Az Amazon történetének legnagyobb leépítésére készül – 30 000 munkahely szűnhet meg

Az Amazon újabb hatalmas átalakításra készül: a vállalat mintegy 30 000 alkalmazottjától válik meg, ami a cég történetének legnagyobb mértékű leépítése. Az elbocsátások elsősorban a vállalati szférát érintik, de a hullám elérheti az emberi erőforrások, valamint az Amazon Web Services (AWS) egyes részlegeit is.

A döntést részben a mesterséges intelligencia térnyerése indokolja. Andy Jassy, az Amazon vezérigazgatója hangsúlyozta, hogy az AI technológiák a következő években alapjaiban formálják át a munkahelyi struktúrát, ezért szükségessé vált a folyamatok egyszerűsítése és a bürokrácia csökkentése. „A célunk egy hatékonyabb, gyorsabban reagáló szervezet létrehozása” – mondta Jassy, hozzátéve, hogy az átalakítások nemcsak költségcsökkentést, hanem modernizációt is szolgálnak.

Az Amazon legjövedelmezőbb üzletága, az AWS, bár 17,5%-os növekedést ért el az elmúlt évben, mégis lemaradt a versenytársakhoz – köztük a Microsoft Azure és a Google Cloud szolgáltatásaihoz – képest. A részleget tovább sújtotta egy 15 órán át tartó szolgáltatáskiesés, amely olyan platformokat is érintett, mint a Snapchat és a Twitch.

Ugyanakkor a vállalat az elbocsátások mellett jelentős munkaerő-bővítést is tervez az ünnepi időszakban: 250 000 szezonális dolgozót vesz fel a raktárakba és logisztikai központokba, hogy kezelje a megnövekedett vásárlói keresletet. Ez a stratégia megfelel az elmúlt évek gyakorlatának, amikor a karácsonyi időszakban több százezer ideiglenes munkavállalót alkalmaztak a csúcsidőszak gördülékeny kiszolgálásához.

Az Amazon így egy ellentmondásos korszak küszöbén áll: miközben automatizálással és AI-alapú megoldásokkalcsökkenti a létszámot a vállalati oldalon, a szezonális igények miatt továbbra is hatalmas emberi munkaerőre támaszkodik a háttérben.